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四川省退役军人事务厅公开选调公务员 8月16日前报名有效

发布日期:2019-08-06 18:19   来源:未知   阅读:

  为拓宽选人视野,广纳优秀人才,优化干部队伍结构,进一步提升工作服务水平,厅机关拟选调5名一级主任科员及以下工作人员。现将有关事项公告如下:

  计划选调5名,其中办公室1名、政策法规处1名、拥军优抚处1名、规划财务处1名、应急与信访工作处1名。

  全省各级党政机关公务员(含参照公务员法管理的工作人员,以下简称“参公管理人员”)。

  1.具有公务员(参公管理人员)身份;年龄在35周岁以下(1984年8月16日以后出生);

  2.具有较高的政策理论水平和较强的综合文字能力、语言表达能力、沟通协调能力及专业能力,勤学善思,爱岗敬业;

  4.具有3年以上公务员(参公管理人员)工作经历(工作时间计算截至2019年8月16日),符合选调工作岗位相关要求;

  (一)报名。个人自荐或单位推荐,实行网上报名。报考者登陆四川省退役军人事务厅官方网站下载《四川省退役军人事务厅公开选调公务员报名表》(附件2),按要求准确填写,并于2019年8月16日(星期五)17:00前将报名表电子版发至邮箱,逾期不予受理。

  (二)资格初审。二四好彩免费料全,对报考人员进行资格审查。对通过资格审查的人员进行综合评价(资格审核工作贯穿选调全过程,在任何阶段发现报考者有不符合职位要求情形的,均取消其报考或调入资格,责任由报考者自负),职位报名人数与选调名额之比达不到1∶3的,将取消该职位。

  笔试主要测试应试者的文稿能力、专业素养、理论功底,采用闭卷方式。笔试结束后,按计划选调人数1∶3的比例确定人选进入面试。

  面试主要测试应试者的逻辑思维、语言表达、沟通协调等履行职位所要求的基本素质和能力。

  (四)资格复审。面试报到时,由本人现场提交以下材料原件和复印件(复印件A4纸大小,一式两份):

  (五)综合考察。以百分制按笔试成绩和面试成绩分别占50%和50%的比例计算总成绩。根据总成绩,按计划选调人数1:2的比例择优确定考察对象并进行综合考察。

  (六)顶岗试用。根据综合考察和资格复审情况,进行综合分析、比选择优,确定试用人选,安排到岗进行为期6个月的试用。

  (七)公示调动。试用期满,根据综合考察情况和试用期表现,确定拟调人选后按规定进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题反映或者反映问题不影响选调的,经体检合格后,www.358378.com。按程序办理调动和任职手续;对反映问题查有实据且影响调动的,取消选调资格。

  (二)报考者填写信息必须真实、准确,并保持通讯畅通。如因通讯不畅或其他原因导致报考者不能按时参加考试的,视为自动放弃。